Senarai Kursus
Memaparkan 1-12 daripada 12 items.
# | Nama Kursus | Jumlah Hari Bekerja | Penerangan Kursus |
---|---|---|---|
1 | MC-091-2:2016 INDUSTRIAL AUTOMATION ENGINEERING SERVICES | 160 | SLDN KHAS SESI NOVEMBER 2019 SERAMAI 10 PERANTIS |
2 | SLDN PLUS PROGRAM PENUH | 160 | KURSUS PENUH KATEGORI SLDN PLUS BAGI NOSS EE-021-2:2012 |
3 | SLDN BERINSENTIF PROGRAM PENUH PEMASANGAN & TROUBLESHOOTING PERALATAN ELEKTRONIK | 160 | Kursus ini adalah kursus persijilan penuh bagi program Pemasangan & Troubleshooting Elektronik [EE-021-2:2012] |
4 | SLDN BERINSENTIF PROGRAM PENUH TROUBLESHOOTING, PEMBAIKPULIHAN & PENYELENGGARAAN ELEKTRONIK | 160 | Kursus ini adalah kursus persijilan penuh bagi program Troubleshooting, Penambahbaikan &Penyelenggaraan Peralatan Elektronik [EE-021-3:2012] |
5 | SLDN BERINTENSIF PROGRAM PENUH PERKHIDMATAN KEJURUTERAAN AUTOMASI INDUSTRI | 160 | Kursus ini adalah kursus persijilan penuh bagi program Perkhidmatan Kejuruteraan Automasi Industri [MC-091-2 : 2016] |
6 | SLDN BERINTENSIF PROGRAM PENUH PEMASANGAN SISTEM KEJURUTERAAN AUTOMASI INDUSTRI | 160 | Kursus ini adalah kursus persijilan penuh bagi program Pemasangan Sistem Kejuruteraan Automasi Industri [MC-091-3 : 2016] |
7 | SLDN BERINSENTIF PROGRAM PENUH PEMASANGAN & TROUBLESHOOTING PERALATAN ELEKTRONIK | 160 | Kursus ini adalah kursus penuh bagi program Pemasangan & Troubleshooting Peralatan Elektronik EE-021-2:2012 |
8 | OPERASI PEMESINAN | 20 | Kursus ini dijalankan secara modular pagi program C259-006-2:2020 |
9 | SLDN BERINSENTIF PROGRAM PENUH PEMASANGAN & TROUBLESHOOTING PERALATAN ELEKTRONIK | 120 | SLDN merupakan singkatan daripada Sistem Latihan Dual Nasional. ‘Dual’ bermaksud latihan di dalam dua situasi pembelajaran iaitu: Tempat kerja yang sebenar (syarikat) yang merangkumi 70% hingga 80% latihan amali (prestasi) dan; Pusat latihan yang merangkumi 20% hingga 30% pembelajaran teori (pengetahuan). Objektif utama SLDN – melahirkan pekerja berpengetahuan (K-Workers) iaitu pekerja yang memiliki tiga elemen kompetensi iaitu: Teknikal Sosial & Kemanusiaan Metadologi & Pembelajaran SLDN merupakan satu kaedah latihan yang berlandaskan industry driven dimana dikendalikan melalui usahasama syarikat-syarikat dan institusi latihan. Pelaksanaan SLDN boleh dibuat dengan kaedah berikut: Usahasama Pusat Latihan Kemahiran (PLK) dan Syarikat Syarikat Latihan Dalaman (In-house) |
10 | SLDN BERINSENTIF PROGRAM PENUH PEMASANGAN & TROUBLESHOOTING PERALATAN ELEKTRONIK | 120 | SLDN merupakan singkatan daripada Sistem Latihan Dual Nasional. ‘Dual’ bermaksud latihan di dalam dua situasi pembelajaran iaitu: Tempat kerja yang sebenar (syarikat) yang merangkumi 70% hingga 80% latihan amali (prestasi) dan; Pusat latihan yang merangkumi 20% hingga 30% pembelajaran teori (pengetahuan). Objektif utama SLDN – melahirkan pekerja berpengetahuan (K-Workers) iaitu pekerja yang memiliki tiga elemen kompetensi iaitu: Teknikal Sosial & Kemanusiaan Metadologi & Pembelajaran SLDN merupakan satu kaedah latihan yang berlandaskan industry driven dimana dikendalikan melalui usahasama syarikat-syarikat dan institusi latihan. Pelaksanaan SLDN boleh dibuat dengan kaedah berikut: Usahasama Pusat Latihan Kemahiran (PLK) dan Syarikat Syarikat Latihan Dalaman (In-house) |
11 | SLDN BERINSENTIF PROGRAM PENUH PEMASANGAN & TROUBLESHOOTING PERALATAN ELEKTRONIK [EE-021-2:2012] SESI MEI 2023 | 160 | SLDN merupakan singkatan daripada Sistem Latihan Dual Nasional. ‘Dual’ bermaksud latihan di dalam dua situasi pembelajaran iaitu: Tempat kerja yang sebenar (syarikat) yang merangkumi 70% hingga 80% latihan amali (prestasi) dan; Pusat latihan yang merangkumi 20% hingga 30% pembelajaran teori (pengetahuan). Objektif utama SLDN – melahirkan pekerja berpengetahuan (K-Workers) iaitu pekerja yang memiliki tiga elemen kompetensi iaitu: Teknikal Sosial & Kemanusiaan Metadologi & Pembelajaran SLDN merupakan satu kaedah latihan yang berlandaskan industry driven dimana dikendalikan melalui usahasama syarikat-syarikat dan institusi latihan. Pelaksanaan SLDN boleh dibuat dengan kaedah berikut: Usahasama Pusat Latihan Kemahiran (PLK) dan Syarikat Syarikat Latihan Dalaman (In-house) |
12 | Batch MICRON Tahap 3 October 2024 - March 2025 | 180 | SLDN merupakan singkatan daripada Sistem Latihan Dual Nasional. ‘Dual’ bermaksud latihan di dalam dua situasi pembelajaran iaitu: Tempat kerja yang sebenar (syarikat) yang merangkumi 70% hingga 80% latihan amali (prestasi) dan; Pusat latihan yang merangkumi 20% hingga 30% pembelajaran teori (pengetahuan). Objektif utama SLDN – melahirkan pekerja berpengetahuan (K-Workers) iaitu pekerja yang memiliki tiga elemen kompetensi iaitu: Teknikal Sosial & Kemanusiaan Metadologi & Pembelajaran SLDN merupakan satu kaedah latihan yang berlandaskan industry driven dimana dikendalikan melalui usahasama syarikat-syarikat dan institusi latihan. Pelaksanaan SLDN boleh dibuat dengan kaedah berikut: Usahasama Pusat Latihan Kemahiran (PLK) dan Syarikat Syarikat Latihan Dalaman (In-house) |